两份工作中失业了一个人怎么办

失业后应获解除合同证明，否则单位需担责。依据《劳动合同法》，单位未出具解除或终止合同证明需改正，并赔偿损失。未及时办理可能影响失业登记及领取失业金。
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失业后常见处理为要求单位出具证明并协商赔偿。若单位拒绝，可选择向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径维护自身权益。
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失业需证明。1. 首先与单位沟通，要求出具解除或终止劳动合同书面证明。2. 若单位拒绝，向劳动行政部门投诉，并提供相关证据。3. 如投诉无果，可考虑提起劳动仲裁，通过法律途径维权。4. 在整个过程中，注意保留好所有相关证据，以便后续使用。