签了三年的合同被公司辞退，我应该怎么获得赔偿？
嘉善县刑事律师咨询
2025-06-12
您被公司辞退，应依据合同和法律规定获取赔偿。根据《劳动合同法》，若公司无故辞退，需支付经济补偿或双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，错过索赔时效。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，您可通过协商、仲裁或诉讼要求赔偿。建议先与公司协商，不成则向劳动仲裁委申请仲裁，仍不满可提起诉讼。选择方式需考虑效率与成本。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应获赔偿。操作如下：1.收集证据，如合同、辞退通知等；2.尝试与公司协商，要求合理赔偿；3.协商无果，向劳动仲裁委提起仲裁；4.如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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