在工作中受伤是工伤吗

工作中受伤一般属工伤。依据《工伤保险条例》,工作中受伤应申请工伤认定。未及时处理可能导致合法权益无法保障,如医疗费、赔偿等无法获得。
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工作中受伤常见处理为申请工伤认定和伤残评定。选择方式需根据受伤情况和后续治疗需求,先认定工伤再评定伤残,以确保权益最大化。
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工作中受伤属工伤。处理操作:1. 立即就医并保存医疗记录;2. 向单位报告并申请工伤认定;3. 痊愈后,前往指定机构进行伤残评定;4. 根据评定结果,依法要求赔偿。
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